Как обжаловать решение комиссии по распределению

Пошаговая инструкция и шаблон жалобы

Решение комиссии по распределению можно оспорить. Рассказываем пошагово, как это сделать, какие основания считаются уважительными и где искать поддержку. В конце — готовый шаблон жалобы, который вы можете адаптировать под свою ситуацию.

Получите копию решения комиссии

Попросите у вуза или ссуза письменное решение комиссии о вашем распределении — это ваш официальный документ для обжалования.

Подготовьте письменное заявление (жалобу) и адресуйте его вначале — в учебное заведение (ректору/директору) и при необходимости — в Министерство образования. Параллельно можно обратиться в профсоюз или суд.

В жалобе следует укажить ваши данные (ФИО, факультет, специальность, контакт); дату и суть решения комиссии; конкретные причины, почему вы считаете решение необоснованным (нарушена процедура, не учтены семейные обстоятельства, здоровье, прописка, и т.д.); ссылки на нормативные документы, если есть и просьбу (например, пересмотреть решение комиссии).

Основания для обжалования могут быть: прописка (по месту жительства должны учитывать возможность распределения ближе к дому); семейные обстоятельства (уход за больными родственниками, дети); здоровье (заключение ВКК, медсправки); нарушения при распределении (например, отсутствие вас на комиссии, принуждение, фальсификация согласия); несоответствие распределения профилю образования; отказ от предложенного места без предложения альтернативы.

Обращение в вышестоящие инстанции

Если вуз отказал, можно писать жалобу в Министерство образования по адресу: 220030, г. Минск, ул. Советская, 9эл. почта: info@minedu.unibel.by

Также можно обратиться в инспекцию труда если решение комиссии нарушает Трудовой кодекс.СО последней инстанцией является суд, если ваши права нарушены и административные жалобы не помогли.

Нормативные основания

Положение о распределении (утверждено постановлением Совета Министров №821 от 22.06.2011, с изменениями); Трудовой кодекс (ст. 35, 37, 46, 261); Закон «Об образовании», ст. 83, 84; Постановления Минобразования, регулирующие распределение и трудоустройство выпускников.

ШАБЛОН ЖАЛОБЫ

Кому:Ректору (Директору)

[полное название вуза/колледжа]

от выпускника(цы) [ФИО]

[факультет, специальность, курс, номер группы]

контактный телефон: [номер]

e-mail: [почта]

Жалоба на решение комиссии по распределению

Я, [ФИО], являюсь выпускником(цей) [полное название учебного заведения], специальность "[указать]", форма обучения — [дневная/заочная], получивший(ая) образование за счет средств бюджета.

[дата] решением комиссии по распределению меня было направлено на работу в [указать учреждение, населённый пункт, должность].

Считаю данное решение необоснованным и подлежащим пересмотру по следующим причинам: указать основания, например постоянная регистрация и проживание в Минске (что должно быть учтено согласно Положению о распределении); У меня на иждивении находится ребёнок/родитель-инвалид; Имеются медицинские показания (приложены документы); Распределение не соответствует полученной специальности; Я не был(а) уведомлён(а) надлежащим образом о заседании комиссии и не участвовал(а) в распределении; Мне не было предоставлено альтернативных вариантов и др.]

Согласно Положению о порядке распределения выпускников (утв. Постановлением Совета Министров от 22.06.2011 № 821), при распределении должны учитываться семейные и бытовые обстоятельства, состояние здоровья, место постоянного проживания (прописки), согласие выпускника и др.

На основании вышеизложенного прошу: пересмотреть решение комиссии и направить меня на работу по месту жительства / в другой район / в иную организацию, соответствующую моей специальности и жизненным обстоятельствам.

Приложения:

Копия решения комиссии;

Копия паспорта (страница с пропиской);

Медицинские справки / заключения (если есть);

Свидетельства о рождении детей / справка о составе семьи (если есть);

Иные подтверждающие документы.

Дата: ________________Подпись: ________________

Вы можете обратиться к нам за помощью. Если у Вас есть конкретная ситуация и вы не нашли здесь ответа — вот ссылка на наш чат-бот, где вы получите индивидуальную консультацию.

Леонид СУДАЛЕНКО, юрист Salidarnast e.V. с двадцатилетним опытом в вопросах защиты прав трудящихся Беларуси.